19 de agosto de 2026

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Liderança que aprende sempre: por que quem aprende continua crescendo

Tecnologia Ensinabilidade 19/08/2026 08:51 João Kepler - Citadel Editora

Entenda como a disposição de aprender, desaprender e reaprender pode manter negócios em crescimento, mesmo após atingir o sucesso.

Por que a tecnologia sem mudança de mentalidade pode ser dinheiro jogado fora

Enquanto empresas aceleram os investimentos em Inteligência Artificial, o desafio continua sendo ignorado: de pouco adianta comprar tecnologia se quem toma as decisões não está disposto a rever crenças, processos e modelos que funcionaram no passado.

João Kepler, CVO da Bossa Invest e autor de 'O coração ensinável' (Citadel Editora), sugere que inovação não é apenas questão de tecnologia, mas de mentalidade. Em entrevista, ele destaca que lideranças que acreditam saber tudo já estão em risco quando o crescimento depende de aprender sempre. Para empresas com faturamento elevado, o maior risco pode estar justamente na resistência a mudar e na crença de que já se sabe a resposta.

Kepler fala sobre por que investir em IA não garante inovação, como o ego pode travar a transformação, e como empresas tradicionais podem aprender com startups sem copiar modelos ou tecnologias prontas. Ele alerta para o perigo da frase 'sempre fizemos assim' em um mercado que muda rápido e ressalta a importância de criar uma cultura onde líderes e equipes têm liberdade para questionar, testar e ajustar rotas.

Vamos agendar o melhor dia e horário para debater esse tema com sua audiência Responda este e-mail ou me chame no WhatsApp: (11) 99996-5754
Conto com você, Gabriela

Resumo rápido

  • Inovação vai além de tecnologia; depende de mentalidade aberta
  • O ego e a confiança excessiva podem frear transformações
  • Aprender com startups requer cultura de aprendizado, não apenas copiar técnicas
  • Frases como 'sempre fizemos assim' são perigosas em mercados dinâmicos
  • Como estruturar uma cultura que permita questionar, testar e mudar de rota